Capo reparto piegatura (m/f/d)

Non vuoi solo azionare macchine – vuoi plasmare un team, assumerti responsabilità e muovere qualcosa di concreto ogni giorno? Allora questa posizione è esattamente ciò che fa per te. Nel Thurgau (Bodensee) aspetta un compito di leadership entusiasmante per qualcuno che convinca sia dal punto di vista artigianale che umano. Lavorerai in un ambiente moderno, porterai le tue idee e parteciperai attivamente alla gestione del reparto piegatura.

Informazioni aziendali

Il nostro cliente è un'azienda leader nella lavorazione della lamiera nella Svizzera orientale. Come produttore per conto terzi, l'azienda rifornisce clienti in tutto il mondo provenienti dai più diversi settori – dal piccolo specialista alla multinazionale. Dinamismo giovanile, una cultura del "tu" vissuta e un ambiente di produzione moderno rendono questo datore di lavoro particolarmente attraente.

Cosa offre l'azienda

• Impiego sicuro a tempo indeterminato con un reddito fisso attraente e vere opportunità di sviluppo
• Posto di lavoro in un team giovane e dinamico con una cultura del "tu" vissuta
• Attività variegate in un ambiente moderno
• Processi strutturati per un lavoro efficiente
• Orari di lavoro flessibili per un sano equilibrio tra lavoro e vita privata
• Regolari eventi di team
• Diversi benefit per i dipendenti come fitness, stazione di ricarica per veicoli elettrici, sponsoring e molto altro

Cosa ti aspetta

• Gestione e sviluppo del reparto piegatura con cinque collaboratori
• Pianificazione delle ferie e delle assenze nel team
• Garantire scadenze e qualità nella produzione
• Supporto tecnico specialistico ai membri del team nella quotidianità
• Programmazione e azionamento delle presse piegatrici Trumpf
• Collaborazione attiva nella produzione e miglioramento continuo dei processi

Il nostro cliente richiede

• Formazione conclusa come costruttore di impianti e apparecchiature o pluriennale esperienza nel settore della formatura nonché nella programmazione di articoli singoli e in serie
• Esperienza nella gestione o la motivazione ad assumersi responsabilità e crescere come capo team
• Ottime conoscenze della lingua tedesca, sia scritta che orale
• Conoscenze di programmazione in Trumpf Boost di vantaggio
• Personalità capace di lavorare in team, disponibile e comunicativa