Tecnico-a manutenzione strada - CDM

Ref 2582249 | Date: 1 Oct 2026

TL - Transports publics de la région lausannoise SA

Ogni giorno i tl trasportano più di 326'000 viaggiatori - su 40 linee di autobus e metropolitane implementando soluzioni di mobilità sostenibile.

2000 collaboratori-trici gestiscono una flotta di veicoli stradali e ferroviari, circolando su una rete lunga 260 km. Le linee di trasporto pubblico di domani quadrilleranno i settori più densi dell'agglomerato e permetteranno di accedere facilmente ai quartieri residenziali, ai poli occupazionali, ai commerci e al tempo libero.

Se desiderate essere protagonisti del nostro sviluppo, vi invitiamo a unirvi a noi!

Ricerchiamo il nostro

Tecnico-a manutenzione strada (Meccatronico-a / Meccanico-a) - CDM

La vostra missione

In qualità di Tecnico-a di manutenzione strada, assicurate l'affidabilità e la disponibilità della nostra flotta di veicoli (autobus, trolleybus, E-Bus elettrici) eseguendo operazioni di manutenzione e riparazione secondo una pianificazione stabilita.

Le vostre principali responsabilità:

• Effettuare la manutenzione preventiva e correttiva sui nostri veicoli.
• Realizzare le manutenzioni periodiche, revisioni e regolazioni.
• Procedere alle modifiche e riparazioni.
• Diagnosticare e risolvere guasti meccanici, elettrici ed elettronici.
• Intervenire su tecnologie innovative (bus elettrici a batteria).

Il vostro profilo

• Formazione: CFC di meccanico-a, meccatronico-a o titolo equivalente.
• Esperienza: minimo 1-3 anni in manutenzione, preferibilmente su veicoli pesanti, agricoli o leggeri.
• Competenze:
• Padronanza degli strumenti informatici abituali.
• Diagnosi e riparazione su sistemi meccanici ed elettronici.
• Patente: Patente B veicolo obbligatoria.

Nell'ambito di questo incarico, sarete portato-a a conseguire la patente C. Per questo, è richiesto un estratto del casellario giudiziale vergine e un estratto SIAC vergine.

Informazioni complementari

• Luogo di lavoro: Atelier de Perrelet, Renens
• Orario: Diurno + circa una settimana di notte ogni 7-8 settimane.
• Tipo di contratto: CDM 19 mesi
• Cosa offriamo:
• Un ambiente tecnico moderno e stimolante.
• Una squadra dinamica e appassionata.
• Opportunità di formazione continua sulle nuove tecnologie (E-Bus).

Processo di reclutamento

• Fase 1: Colloquio con il/la manager e il/la specialista del reclutamento.
• Fase 2: Una mezza giornata di stage per scoprire il lavoro e incontrare la squadra.

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