Tecnico di servizio 100%
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Percentuale
- 100%
- Luogo
- Oberentfelden
- Azienda
- Notterkran AG, 5036 Oberentfelden
- Prima pubblicazione
La Notterkran Group è attiva in Svizzera e Germania con centri di allestimento altamente specializzati e propri reparti di sviluppo e progettazione per soluzioni relative a gru e dispositivi a gancio. Notterkran AG è leader di mercato nel settore degli allestimenti di gru e dispositivi a gancio, nonché il più grande costruttore di veicoli della Svizzera. Siamo orgogliosi di aver potuto celebrare, come azienda familiare con più di 200 collaboratori, il nostro 60° anniversario nel 2023 come fornitore innovativo e riconosciuto sul mercato. * 100% * Oberentfelden (AG) * Impiego fisso. Ami la tecnologia, ti piace rimboccarti le maniche e cerchi incarichi vari? Allora sei nel posto giusto! Per il rafforzamento del nostro team a Oberentfelden (AG) cerchiamo da subito o previo accordo una personalità impegnata come Tecnico di servizio 100% (Tutti sono i benvenuti). Compiti * Riparazione e manutenzione: gru, dispositivi a gancio e accessori - in officina e presso il cliente sul posto * Interventi di servizio: emergenze, manutenzioni e riparazioni con il bus di servizio * Diagnosi e ricerca guasti: controllare l'idraulica e l'elettricità, trovare guasti e implementare soluzioni * Rimboccarsi le maniche: lavori di saldatura, montaggio e costruzione, nonché supporto durante le messe in funzione * Servizio clienti: consigliare i clienti, spiegare i lavori e redigere rapporti di servizio. Requisiti * Formazione tecnica: ad es. meccanico di macchine edili, macchine agricole o camion o simili * Know-how tecnico: idraulica, elettricità dei veicoli e idealmente esperienza nella costruzione di veicoli commerciali * Autonomo e orientato alle soluzioni: ragioni con anticipo, lavori in modo affidabile e ti piace rimboccarti le maniche * Orientato al team e al cliente: presenza professionale e piacere nel contatto con i clienti. Offriamo * Attrattive condizioni di lavoro e di impiego (5 settimane di ferie, parcheggi gratuiti, eventi aziendali, equa regolamentazione delle spese) * Un'azienda familiare con brevi percorsi decisionali * Attività autonoma e responsabile così come un margine creativo di progettazione * Possibilità di formazione continua. Interessato? Pronto per un vento fresco nella sua carriera? Allora invii la sua candidatura completa con foto a Nadine Zemp, HR Business Partner. Non vediamo l'ora di conoscerla e forse di darle il benvenuto presto nel nostro team. Purtroppo non possiamo prendere in considerazione candidature da parte di agenzie del personale. Le candidature pervenute per posta saranno da noi scansionate e non restituite. Nadine Zemp HR Business Partner [Linkedin](< >)[Instagram](< >)[Facebook](< >) [Candidati ora](< >) j4id10480108jm j4it1146jm j4iy26jm
Tradotto automaticamente dall’originale.
Pubblicato ieri