Tecnico/a di manutenzione regione Sarnen/Lungern (m/f/d) 80-100% Dettagli della posizione | Schindler Group

Noi siamo AS Aufzüge #

AS Aufzüge è un partner in tutta la Svizzera per il montaggio, la modernizzazione e la manutenzione di ascensori. La versatilità e l'individualizzazione dei nostri prodotti ci distinguono. Sii unico/a come noi!

Vivi lo spirito AS come

Tecnico/a di manutenzione regione Sarnen/Lungern (m/f/d) 80-100% #

Con il tuo inizio presso AS Aufzüge beneficerai di un ambiente apprezzante e familiare con molto spirito di squadra. Grazie alla tua auto aziendale personale, che puoi utilizzare anche privatamente, sarai flessibile e potrai organizzare la tua giornata secondo le tue necessità. Scopri di più su di noi qui: Video

Cosa ti aspetta

• Pianificazione ed esecuzione autonoma dei lavori di manutenzione secondo la periodicità stabilita
• Ripristino del funzionamento in caso di guasti
• Esecuzione di piccole riparazioni
• Interessanti turni di reperibilità
• Comunicazione con i clienti

Cosa porti con te

• Apprendistato professionale concluso in ambito meccanico, elettrico o idraulico (ad es. polimeccanico/a, meccanico/a di automobili, costruttore/trice di impianti e apparecchiature o installatore/trice elettrico/a)
• Alcuni anni di esperienza professionale, idealmente con contatto con i clienti
• Ottime capacità relazionali e alta predisposizione all'apprendimento
• Buona conoscenza della lingua locale, altre lingue sono un vantaggio
• Patente di guida valida - senza questa non si può andare

I tuoi numerosi vantaggi

• Periodo di inserimento di 2 mesi con stipendio pieno nel nostro Lift Camp per la tua ottimale preparazione al nuovo lavoro.
• Veicolo aziendale personale che puoi utilizzare anche privatamente.
• Indennità per il pranzo, equa indennità di reperibilità per il servizio di guardia e pulizia dei tuoi abiti da lavoro, che ti vengono ovviamente forniti gratuitamente da noi.
• Eccellenti opportunità di sviluppo: lo sviluppo del personale è una realtà per noi. Mettiamo a disposizione dei nostri collaboratori diversi programmi di talento nazionali e internazionali e li sosteniamo temporalmente e finanziariamente nella formazione iniziale e continua.
• Work-Life-Balance: settimana di 40h, 25 fino a 30 giorni di vacanza, orari di lavoro flessibili, part-time e congedi non pagati.
• Ambiente di lavoro sano: elevati standard di salute e sicurezza e gestione aziendale della salute propria, inclusi la consulenza sociale e la promozione della salute.
• Agevolazioni per i dipendenti: generosa partecipazione agli abbonamenti per i trasporti pubblici e per la palestra, sconti sulla flotta, acquisto agevolato di Reka-Geld, premi assicurativi scontati e vari altri vantaggi.

Promuovi te stesso/a ora:
Per domande, Ilma Jakupovic è a tua disposizione al numero (+41) 414453158 o all'indirizzo ilma.jakupovic@schindler.com.